<br> סיכום
ניתן למצוא עמיתים במסגרות רבות כגון צבא, אקדמאים, עבודה או שירותי בריאות.
מה זה אומר להיות בן גיל?
Peer היא מילה המשמשת להתייחסות לאנשים שיש להם דברים משותפים. עמיתים משתמשים בחוויות המשותפות שלהם כדי לעזור זה לזה. זה נקרא תמיכה עמיתים. תמיכת עמיתים מבוססת על האמונה שאנשים שהתגברו על קשיים יכולים להציע עזרה מועילה לאחרים המתמודדים עם בעיות דומות. רוב האנשים מתייחסים לזה כנכון לבעיות בריאות רבות. לדוגמה, ישנן קבוצות תמיכה בסרטן. ישנן קבוצות תמיכה להתמכרות ועוד. ניתן למצוא עמיתים במסגרות רבות כגון צבא, אקדמאים, עבודה או שירותי בריאות.
היסטוריה של תנועת השווים
Peer, כאשר משתמשים בו בבריאות הנפש, מתייחס לרוב לאנשים בטיפול. צרכנות הוא עוד מונח נפוץ. החברה איטה להאמין שאנשים עם אתגרי בריאות הנפש יכולים לעזור זה לזה להתגבר על קשיים. סטיגמה היא גורם גדול. האם אי פעם תהיתם מאיפה בא הרעיון שאנשים עם בעיות נפשיות יכולים לעזור אחד לשני? הנה כמה עובדות על תמיכת עמיתים ובריאות נפשית.
במהלך שנות ה-1960 וה-1970 נסגרו בתי חולים ממלכתיים רבים. אנשים חזרו לקהילות שבהן טיפול ותמיכות לא היו במקום או לא מספיקים. מטופלים לשעבר החלו להיפגש כדי להתרועע ולתת תמיכה. הם חלקו סיפורים וגילו שרבים עברו טיפולי כפייה. כועסים ובהשראת התנועה לזכויות האזרח, אנשים הובילו הפגנות. המוטו שלהם היה "שום דבר עלינו בלעדינו". עמיתים ידעו שאנשים ששהו בבתי חולים לחולי נפש יכולים לעזור לעצמם ולאחרים. הם דרשו את אותן זכויות כמו אמריקאים אחרים. זה כלל חופש בחירה לגבי טיפול נפשי. הם הציעו תוכניות בניהול עמיתים מחוץ למערכת בריאות הנפש. הרעיונות שלהם נתפסו כרדיקליים ומוטעים. מומחים בעלי כוונות טובות התנגדו לרעיונות. אבל, מנהיגי התנועה היו נחושים להשתלט על חייהם. הם סירבו לוותר על התקווה.
ג'ודי צ'מברלין הייתה אחת המנהיגות. היא הייתה בבית חולים לחולי נפש. ב-1978 כתבה ג'ודי ספר על חוויותיה, בעצמנו: חלופות בשליטה על ידי מטופל למערכת בריאות הנפש. הספר הוא יצירת ציון דרך בתנועת השווים. כתביה נתנו השראה לאנשים להשתלט על חייהם. בשנת 1983, עמיתים במרילנד פתחו את אחד המרכזים הראשונים בניהול עמיתים בארצות הברית. הם קראו לזה On Our Own Inc. כמחווה לצ'מברליין. למדינה יש כעת 15 תוכניות בניהול עמיתים בשם זה.
תוכניות ושירותים להפעיל עמיתים
כיום, ניתן למצוא תוכניות ניהול עמיתים ברחבי ארה"ב ומחוצה לה. סוכנויות פדרליות ומדינתיות שוכרות עמיתים ומממנות תוכניות ושירותי עמיתים. מדינות רבות מציעות הכשרה והסמכה מיוחדת. יש הנחיות לתרגול. עמיתים עובדים בבתי חולים ובמרכזי חוץ ממש ליד הצוות. ובכל זאת, שירותי עמיתים אינם זהים. תמיכת עמיתים אינה קלינית ויכולה להיות רשמית או לא. עמיתים גם נותנים וגם מקבלים תמיכה. היחסים שווים, ואין לקבל החלטות עבור עמיתים אחרים.
גם אם הרבה השתנה במהלך השנים עם תמיכת עמיתים בבריאות הנפש, יש צורך בעבודה נוספת. עמיתים וצוות ממשיכים ללמוד כיצד לעבוד יחד כדי לשפר את חייהם של אנשים עם מחלת נפש. סטיגמה היא בעיה גדולה. אבל לפחות שני רעיונות מתנועת העמיתים המוקדמת שנחשבו פעם רדיקלית מקובלים יותר היום: אנשים עם אתגרים בבריאות הנפש יכולים לתת תמיכה מועילה. וכן, עקרון ההגדרה העצמית חיוני להחלמה.
משאב
האגודה הבינלאומית של תומכי עמיתים (iNAPS)
הנחיות נוהג לאומי
http://inaops.org/national-standards/
<br> סיכום
ניתן למצוא עמיתים במסגרות רבות כגון צבא, אקדמאים, עבודה או שירותי בריאות.
מה זה אומר להיות בן גיל?
Peer היא מילה המשמשת להתייחסות לאנשים שיש להם דברים משותפים. עמיתים משתמשים בחוויות המשותפות שלהם כדי לעזור זה לזה. זה נקרא תמיכה עמיתים. תמיכת עמיתים מבוססת על האמונה שאנשים שהתגברו על קשיים יכולים להציע עזרה מועילה לאחרים המתמודדים עם בעיות דומות. רוב האנשים מתייחסים לזה כנכון לבעיות בריאות רבות. לדוגמה, ישנן קבוצות תמיכה בסרטן. ישנן קבוצות תמיכה להתמכרות ועוד. ניתן למצוא עמיתים במסגרות רבות כגון צבא, אקדמאים, עבודה או שירותי בריאות.
היסטוריה של תנועת השווים
Peer, כאשר משתמשים בו בבריאות הנפש, מתייחס לרוב לאנשים בטיפול. צרכנות הוא עוד מונח נפוץ. החברה איטה להאמין שאנשים עם אתגרי בריאות הנפש יכולים לעזור זה לזה להתגבר על קשיים. סטיגמה היא גורם גדול. האם אי פעם תהיתם מאיפה בא הרעיון שאנשים עם בעיות נפשיות יכולים לעזור אחד לשני? הנה כמה עובדות על תמיכת עמיתים ובריאות נפשית.
במהלך שנות ה-1960 וה-1970 נסגרו בתי חולים ממלכתיים רבים. אנשים חזרו לקהילות שבהן טיפול ותמיכות לא היו במקום או לא מספיקים. מטופלים לשעבר החלו להיפגש כדי להתרועע ולתת תמיכה. הם חלקו סיפורים וגילו שרבים עברו טיפולי כפייה. כועסים ובהשראת התנועה לזכויות האזרח, אנשים הובילו הפגנות. המוטו שלהם היה "שום דבר עלינו בלעדינו". עמיתים ידעו שאנשים ששהו בבתי חולים לחולי נפש יכולים לעזור לעצמם ולאחרים. הם דרשו את אותן זכויות כמו אמריקאים אחרים. זה כלל חופש בחירה לגבי טיפול נפשי. הם הציעו תוכניות בניהול עמיתים מחוץ למערכת בריאות הנפש. הרעיונות שלהם נתפסו כרדיקליים ומוטעים. מומחים בעלי כוונות טובות התנגדו לרעיונות. אבל, מנהיגי התנועה היו נחושים להשתלט על חייהם. הם סירבו לוותר על התקווה.
ג'ודי צ'מברלין הייתה אחת המנהיגות. היא הייתה בבית חולים לחולי נפש. ב-1978 כתבה ג'ודי ספר על חוויותיה, בעצמנו: חלופות בשליטה על ידי מטופל למערכת בריאות הנפש. הספר הוא יצירת ציון דרך בתנועת השווים. כתביה נתנו השראה לאנשים להשתלט על חייהם. בשנת 1983, עמיתים במרילנד פתחו את אחד המרכזים הראשונים בניהול עמיתים בארצות הברית. הם קראו לזה On Our Own Inc. כמחווה לצ'מברליין. למדינה יש כעת 15 תוכניות בניהול עמיתים בשם זה.
תוכניות ושירותים להפעיל עמיתים
כיום, ניתן למצוא תוכניות ניהול עמיתים ברחבי ארה"ב ומחוצה לה. סוכנויות פדרליות ומדינתיות שוכרות עמיתים ומממנות תוכניות ושירותי עמיתים. מדינות רבות מציעות הכשרה והסמכה מיוחדת. יש הנחיות לתרגול. עמיתים עובדים בבתי חולים ובמרכזי חוץ ממש ליד הצוות. ובכל זאת, שירותי עמיתים אינם זהים. תמיכת עמיתים אינה קלינית ויכולה להיות רשמית או לא. עמיתים גם נותנים וגם מקבלים תמיכה. היחסים שווים, ואין לקבל החלטות עבור עמיתים אחרים.
גם אם הרבה השתנה במהלך השנים עם תמיכת עמיתים בבריאות הנפש, יש צורך בעבודה נוספת. עמיתים וצוות ממשיכים ללמוד כיצד לעבוד יחד כדי לשפר את חייהם של אנשים עם מחלת נפש. סטיגמה היא בעיה גדולה. אבל לפחות שני רעיונות מתנועת העמיתים המוקדמת שנחשבו פעם רדיקלית מקובלים יותר היום: אנשים עם אתגרים בבריאות הנפש יכולים לתת תמיכה מועילה. וכן, עקרון ההגדרה העצמית חיוני להחלמה.
משאב
האגודה הבינלאומית של תומכי עמיתים (iNAPS)
הנחיות נוהג לאומי
http://inaops.org/national-standards/
<br> סיכום
ניתן למצוא עמיתים במסגרות רבות כגון צבא, אקדמאים, עבודה או שירותי בריאות.
מה זה אומר להיות בן גיל?
Peer היא מילה המשמשת להתייחסות לאנשים שיש להם דברים משותפים. עמיתים משתמשים בחוויות המשותפות שלהם כדי לעזור זה לזה. זה נקרא תמיכה עמיתים. תמיכת עמיתים מבוססת על האמונה שאנשים שהתגברו על קשיים יכולים להציע עזרה מועילה לאחרים המתמודדים עם בעיות דומות. רוב האנשים מתייחסים לזה כנכון לבעיות בריאות רבות. לדוגמה, ישנן קבוצות תמיכה בסרטן. ישנן קבוצות תמיכה להתמכרות ועוד. ניתן למצוא עמיתים במסגרות רבות כגון צבא, אקדמאים, עבודה או שירותי בריאות.
היסטוריה של תנועת השווים
Peer, כאשר משתמשים בו בבריאות הנפש, מתייחס לרוב לאנשים בטיפול. צרכנות הוא עוד מונח נפוץ. החברה איטה להאמין שאנשים עם אתגרי בריאות הנפש יכולים לעזור זה לזה להתגבר על קשיים. סטיגמה היא גורם גדול. האם אי פעם תהיתם מאיפה בא הרעיון שאנשים עם בעיות נפשיות יכולים לעזור אחד לשני? הנה כמה עובדות על תמיכת עמיתים ובריאות נפשית.
במהלך שנות ה-1960 וה-1970 נסגרו בתי חולים ממלכתיים רבים. אנשים חזרו לקהילות שבהן טיפול ותמיכות לא היו במקום או לא מספיקים. מטופלים לשעבר החלו להיפגש כדי להתרועע ולתת תמיכה. הם חלקו סיפורים וגילו שרבים עברו טיפולי כפייה. כועסים ובהשראת התנועה לזכויות האזרח, אנשים הובילו הפגנות. המוטו שלהם היה "שום דבר עלינו בלעדינו". עמיתים ידעו שאנשים ששהו בבתי חולים לחולי נפש יכולים לעזור לעצמם ולאחרים. הם דרשו את אותן זכויות כמו אמריקאים אחרים. זה כלל חופש בחירה לגבי טיפול נפשי. הם הציעו תוכניות בניהול עמיתים מחוץ למערכת בריאות הנפש. הרעיונות שלהם נתפסו כרדיקליים ומוטעים. מומחים בעלי כוונות טובות התנגדו לרעיונות. אבל, מנהיגי התנועה היו נחושים להשתלט על חייהם. הם סירבו לוותר על התקווה.
ג'ודי צ'מברלין הייתה אחת המנהיגות. היא הייתה בבית חולים לחולי נפש. ב-1978 כתבה ג'ודי ספר על חוויותיה, בעצמנו: חלופות בשליטה על ידי מטופל למערכת בריאות הנפש. הספר הוא יצירת ציון דרך בתנועת השווים. כתביה נתנו השראה לאנשים להשתלט על חייהם. בשנת 1983, עמיתים במרילנד פתחו את אחד המרכזים הראשונים בניהול עמיתים בארצות הברית. הם קראו לזה On Our Own Inc. כמחווה לצ'מברליין. למדינה יש כעת 15 תוכניות בניהול עמיתים בשם זה.
תוכניות ושירותים להפעיל עמיתים
כיום, ניתן למצוא תוכניות ניהול עמיתים ברחבי ארה"ב ומחוצה לה. סוכנויות פדרליות ומדינתיות שוכרות עמיתים ומממנות תוכניות ושירותי עמיתים. מדינות רבות מציעות הכשרה והסמכה מיוחדת. יש הנחיות לתרגול. עמיתים עובדים בבתי חולים ובמרכזי חוץ ממש ליד הצוות. ובכל זאת, שירותי עמיתים אינם זהים. תמיכת עמיתים אינה קלינית ויכולה להיות רשמית או לא. עמיתים גם נותנים וגם מקבלים תמיכה. היחסים שווים, ואין לקבל החלטות עבור עמיתים אחרים.
גם אם הרבה השתנה במהלך השנים עם תמיכת עמיתים בבריאות הנפש, יש צורך בעבודה נוספת. עמיתים וצוות ממשיכים ללמוד כיצד לעבוד יחד כדי לשפר את חייהם של אנשים עם מחלת נפש. סטיגמה היא בעיה גדולה. אבל לפחות שני רעיונות מתנועת העמיתים המוקדמת שנחשבו פעם רדיקלית מקובלים יותר היום: אנשים עם אתגרים בבריאות הנפש יכולים לתת תמיכה מועילה. וכן, עקרון ההגדרה העצמית חיוני להחלמה.
משאב
האגודה הבינלאומית של תומכי עמיתים (iNAPS)
הנחיות נוהג לאומי
http://inaops.org/national-standards/